Freie Mitarbeit oder lieber Angestellte auf Teilzeit?
Meine Freundin ist in ELternzeit und möchte nebenbei etwas dazuverdienen. Der künftige Arbeitgeber hat sie gefragt, ob sie lieber angestellt oder als freie Mitarbeiterin arbeiten möchte. Was ist da zu empfehlen? Wie steht es vor allem mit den Versicherungen?
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Antworten
Bei einer Teilzeitbeschäftigung ist man meistens Sozialversichert hat aber weniger netto.Bei freier Mitarbit ist man faktisch selbständig. Also man hat zwar mehr Geld in der Hand, muss sich aber selbst um seine Absicherung kümmern.
Es kommt darauf an, wieviel sie verdienen wird.
Bei einer selbsätndigen Tätigkeit muss sie sich unter Umständen selbst krankenversichern.
Bei einer angestellten Tätigkeit werden zwar auch Krankenversicherungsbeiträge fällig, aber die sind gehaltsabhängig.
Außerdem werden Beiträge zur Rentenversicherung gezahlt, die sich positiv auf die Rente auswirken.
Wenn sie pflichtversichert ist, kann sie auch eine eigene Riesterrente besparen.
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