Frage von ALEX160796, 71

Darf mein Chef meine festgelegten freie Tage streichen weil ich in meinem URLAUB nicht zur Personalbesprechung erscheinen bin?

Hatte heute morgen ein Gespräch mit meinem Chef gehabt aufgrund dessen Weil ich letzte Woche nicht bei der Personalbesprechung war wegen meinem Urlaub Ich bin Azubi im Einzelhandel Danke schon mal im voraus 😊

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Expertenantwort
von Hexle2, Community-Experte für Arbeitsrecht, 53

Nein, der AG darf keine freien Tage streichen weil Du im Urlaub nicht zur Besprechung warst.

Während des Urlaubs brauchst Du nicht in den Betrieb zu gehen. Im Urlaub bestimmst Du, wo Du Dich aufhältst und nicht der Chef. Außerdem frage ich mich, wie der AG darauf kommt, dass Du im Urlaub "verfügbar" bist? Viele AN fahren da auch mal weg.

Frag Deinen Chef mal, mit welcher rechtlichen Grundlage er hier freie Tage streichen will. Er wird Dir keine Antwort geben können, weil es keine gibt.

Antwort
von Biologiekathi, 71

In deinem Urlaub kannst du machen was du willst - auch in Australien oder sonst wo sein.

Da musst du zu gar nichts erscheinen, egal was der Chef sagt!

Kathi

Antwort
von Hannibu, 57

Gibt es da Sonderregelungen? Es kann sein, dass dir zwar Urlaub an den Tag genehmigt wurde, im Vertrag aber steht, dass bestimmte Sachen ausgenommen davon sind.

Kommentar von ALEX160796 ,

Mir wurde nicht gesagt das es Pflicht ist dort zu erscheinen

Kommentar von Hannibu ,

im Vertrag steht also auch nichts dazu??

Kommentar von ALEX160796 ,

Ne da steht auch nichts von

Kommentar von Hannibu ,

dann ist es auch nicht rechtens... frag ihn mal nach einer rechtlichen Grundlage

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