Frage von mitraschima,

Darf ich arbeiten owohl ich krankgeschrieben bin??

Ich bin seit dienstag bis sonntag krankgeschrieben und mein chef hat mich bis her jeden tag gefragt/angerufen(man kann schon sagen terroriesiert) ob es mr besser geht und ob ich arbeiten komme ( weil er keine leute hat )!!also mir geht es heute schon besser aber mach ich mich nicht strafbar wenn ich wieder arbeiten gehe obwohl ich krankgeschrieben bin???? abgesehen davon dass ich ja die kollegen anstecken könnte und er den laden vielleicht nächste wohe schließen kann weil alle krank sind!! was sagt ihr dazu !!! :-) (es ist in der Gastronomie)

Antwort von gottlob,
4 Mitglieder fanden diese Antwort hilfreich

du bist dann NICHT versichert!

Kommentar von DonRamon,

FALSCH, das war mal so...

Kommentar von Lola25,

gebe DonRamon recht, man ist nach wie vor versichert.

Kommentar von TalinaQ,

Seit wann sollte sich daran etwas geändert haben? Solange man arbeitsunfähig (!) geschrieben ist, und sich darüber hinweg setzt und trotzdem arbeitet, handelt man wissentlich grob fahrlässig, und das wird von keiner Versicherung toleriert. Zumal sie scheinbar wegen einer Ansteckungsgefahr zu Hause bleiben soll, und das ist ein absolutues "No GO" in der Gastronomie.

Kommentar von DonRamon,

Ich sag ja, es kommt auf die Krankheit an. Aber ansonsten bist du z.B. 1 Woche krankgeschreiben, gehst aber, weil du wieder fit bist früher zur Arbeit, bist du versichert! Schau auf der Berufgenossenschaften (BG) nach!

Antwort von mienche,
3 Mitglieder fanden diese Antwort hilfreich

Nein,ich würde es nicht empfehlen. Für den Fall, dass dein Chef dich überzeugen sollte, die Arbeit während der Krankscheibung auszuüben, hätte das ME negative Folgen auf künftige Arbeitsunfähigkeiten durch Krankheiten. Er würde diese anzweifeln.

Antwort von gabbapiet,
3 Mitglieder fanden diese Antwort hilfreich

Um Gottes Willen! Wenn es in der Gastronomie ist, dann lass das bloß bleiben! Nachher steckst Du wirklich noch den ganzen Laden und die Gäste an!

Kommentar von mitraschima,

ja das hab ich ihn gesagt aber hat gesagt das er das verantworten kann

Antwort von DonRamon,
3 Mitglieder fanden diese Antwort hilfreich

Du darfst schon arbeiten, aber je nach Krankheit würde ich das in der Gastronomie ausschließen! Verpflichtet bist du natürlich nicht dazu.

Antwort von dingsvomdach,
2 Mitglieder fanden diese Antwort hilfreich

der Arzt wird schon seinen Grund haben,daß er dich krankgeschrieben hat.Wenn du in der Gastronomie tätig bist und a)den Gästen in die Suppe niest b)deine Kollegen ansteckst ist das viel dramatischer als wenn du noch zwei Tage zuhause bleibst.Oft kommt die Krankheit noch mal volle Kanne zurück,wenn man sich nicht schont.

Antwort von Dannie,
2 Mitglieder fanden diese Antwort hilfreich

Nein, du darfst nicht arbeiten. Du bist nicht versichert und wenn was passieren sollte, haftet niemand. Du könntest dich vom Arzt gesund schreiben lassen und dann wieder arbeiten gehen, dann ist es okay...

Kommentar von Dani007,

DH

Antwort von Lola25,
2 Mitglieder fanden diese Antwort hilfreich

Nein das ist schon möglich. Es ist nur die Frage, ob es Sinn macht, gerade wegen der Ansteckungsgefahr und der Gefahr, dass du einen richtigen Rückfall bekommst. Aber rein rechtlich ist das i.o.

Antwort von Klaus4972,
2 Mitglieder fanden diese Antwort hilfreich

krank ist krank, das muß der Chef akzeptieren

Kommentar von DonRamon,

Er fragt ja auch nur, zwingen kann er niemanden dazu.

Antwort von Nellina,
2 Mitglieder fanden diese Antwort hilfreich

Sollte Dir etwas passieren, wird Dich keiner Entschädigen. Also bleib zu Hause.

Antwort von DonRamon,
1 Mitglied fand diese Antwort hilfreich

So, nochmal aus dem Arbeitsrecht (sinngemäß):

Arbeiten trotz Krankenschein Willst du trotz Krankenschein schon früher wieder arbeiten, sollte dein Arbeitgeber, der ja eine Fürsorgepflicht hat, dem zustimmen. Übrigens: Auch wenn du früher wieder an deinen Arbeitsplatz zurückkehrst, verlierst du nicht den gesetzlichen Unfallschutz der Berufsgenossenschaft. Vorausgesetzt die Tätigkeit dient betrieblichen Interessen. Das ist dann der Fall, wenn du trotz "Krankschreibung" deinen üblichen Tätigkeiten oder einer Schonarbeit nachgehst.

Antwort von dKeownage,
1 Mitglied fand diese Antwort hilfreich

Gerade in der Gastronomie finde ich es unverantwortlich von deinem Chef dich krank zum Arbeiten zu bewegen.

Antwort von Nina2407,

nur weil dich dein arzt bis sonntag krankgeschrieben hat heißt das noch lange nicht das du bis sonntag im krankenstand bleiben musst! du kannst dich auch selber gesundmelden! das würd ich auch machen denn wenn ein krankenstandskontrolör kommt bist du dran! da zahlst du extrem hohe strafen! wenn du vor hast arbeiten zu gehen melde dich vorher gesund! aber ich finde es sehr unverantwortlich besonders in der gastronomie! ich würde zu hause bleiben ...

Antwort von TalinaQ,

Also mal davon abgesehen das du nicht versichert bist und das demzufolge teuer werden kann, wenn du dich irgendwie verletzt, bist du doch schienbar wgen einer ansteckenden Krankheit zu Hause. Wie unverantwortlich wäre es dann also, selbst wenn es dir körperlich schon wieder etwas besser geht, wieder arbeiten zu gehen??? Das wäre sowohl von seiner als auch von deiner Seite grob fahrlässig. Lass das mal einen Gast mitbekommen - dann habt ihr die saftigste Klage am Hals und dein Chef kann seinen Laden erstmal ne Weile dicht machen, damit das Gesundheitsamt klären kann, ob die Ansteckungsgefahr vorüber ist. Will er das wirklich riskieren? Willst du dir diese Verantwortung auf die Schultern laden?

Antwort von erdfrau,

Bu bist krank! Basta! Es geht auch ohne Dich...! Bist Du ein Sklave??? Nein! Ich wünsch Dir gute Nerven, Durchhaltevermögen und eine gute Besserung!!

Antwort von barbaraschmidt,

Du musst dich immer erst wieder gesundschreiben lassen. Steuerliche Vorteile sind da immer mit einzubeziehen für den Arbeitgeber und dich.

Antwort von inicio,

du machst dich nicht strafbar, riskierst aber deine gesundheit. der arzt schreibt dich nicht umsonst so und soviele tage krank. aber jeder mensch ist unterschiedlich. manche werden schneller gesund und koennten dann zur arbeit gehen. aber wie ich dich verstanden habe, geht es dir besser, aber du bist noch nicht wieder fit-also kurier dich in ruhe aus. sonst riskierst du einen rueckfall und dann hast weder du noch dein chef was davon!

Antwort von ClintLeonPowers,

Du bist dann im Konflikt mit dem Versicherungsträger - und dein Chef weiß das!

Antwort von Pumuckl70,

Wenn Du arbeiten möchtest, würde ich mit dem Arzt sprechen, ob er es befürwortet - dann kann er Dich auch gesund schrieben. Wenn erdavon abrädt, würde ich mich darauf berufen (Ansteckungsgefahr, gesundheitliche Spätschäden durch Verschleppung der Krankheit...) Wenn Du nicht arbeiten möchtest, erklär ihm einfach den zweiten Teil als Aussage des Arztes und leg Dich wieder ins Bett.

Antwort von diemeggie,

nein, darfst du nicht. und wenn dein chef dich anruft, um nach deinem befinden zu fragen (was er nicht darf), brauchst du darauf nicht zu antworten.
du brauchst in deiner freizeit und auch während einer au generell nicht ans telefon zu gehen. der arbeitgeber hat alle informationen auf der arbeitsunfähigkeitsbescheinigung stehen.

Antwort von Wolfenmond1806,

an deiner Stelle würde ich es lassen , auch wenn dein Chef zu wenig Leute hat. Zum einen , wenn ich krank bin , dann bin ich krank, zum anderen , in der Gastronomie besteht , je nach Krankheit auch ein Ansteckungspotential, sollte man sich dann doch überlegen. Auf jeden Fall nicht empfehlenswert!!!

Antwort von lady55,

Während der Krankmeldung bist Du nicht unfallversichert. Lass es bleiben. Sowieso eine Frechheit, dass Dich der Chef bei Arbeitsunfähigkeit täglich zu Hause anruft. Damit verzögert er den Genesungsprozess. Kurier Dich aus, sonst liegst Du in zwei Wochen richtig auf der Nase.

Antwort von seichewatan,

in der Gastro kommt es drauf an was du hast, wenn es sehr ansteckend ist dürfest du garnicht arbeiten gehen! Da du aber krankgeschrieben bist musst du auch nicht arbeiten gehen, wenn du es trotzdem machst und du solltest auf dem Weg zur Arbeit oder in der Arbeit einen Unfall haben, dann zahlt die Berufsgenossenschaft nicht! Du bist also nicht versichert, wenn du trotz Krankschreibung arbeiten gehst außer du lässt dich vom Arzt wieder gesund schreiben... ich würde jedoch sagen, wer krank ist ist krank und sollte daheim bleiben... tut mir ja leid für den Chef dass er sonst keine Leute hat aber da muss er eben durch

Antwort von Miezekatze32,

Du mußt dich vom Arzt gesund schreiben lassen. Wer krankgeschrieben ist, ist arbeitsunfähig. Das sollte dein Chef wissen.

Antwort von Dani007,

du must aber vorher zum Arzt, der muss dir eine neue Krankmeldung geben.

Antwort von rumpi,

Strafbar machst du dich nicht. Du begibst dich aber auf sehr dünnes Eis. Zum einen zahlt die BG nicht wenn dir während dieser Zeit was passiert und ob dann dein Chef das zahlt denke ich mal eher nicht.

Antwort von lukoto,

solange du krank geschrieben bist bist du nicht verpflichtet arbeiten zu gehen...auch wenn dein chef zu wenig leute hat

Antwort von KissTheRain,

Warum gehst du überhaupt ans Telefon? Krankenschein ist Krankenschein.

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