Eine Chef beschäftigt eine Mitarbeiterin, welche in den Wohnungen sauber macht. Der Chef gibt das Führungszeugnis an den Mieter bzw. Kunden weiter. Ist das Führungszeugnis nicht eine persönliche Sache, welche nur in die Personalakte gehört? Wie ist es mit dem Datenschutz? ich würde mich freuen, wenn mir dazu Auskuinft getgeben werden könnte.
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Darf der Chef das Führungszeugnis eines Mitarbeiters an seine Kunden weiter geben?
Frage von
Lederstrumpf
Lederstrumpf Antworten (5)
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MoxFoulderMoxFoulder
grundsätzlich nein ... das sind persönliche daten die nur deinen chef angehen ... also verletzung deines datenschutz
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scientiascientia
Ich meine Nein, bin mri aber nciht sicher. Aber glaube , Nein!
Kommentar von Lederstrumpf Würde auch nein sagen, die Firma ist für seine Mitarbeiter verantwortlich, Danke für die Nachricht.
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VollkornkeksVollkornkeks
Vielleicht will er dich loshaben, findet dich aber dann doch so gut, dass er dich anderen Firmen empfiehlt. ^^
Oder ist so begeistert von dir, dass er mit "dir" angibt.
Kommentar von Lederstrumpf Ja, kann sein, aber ich bin nicht Betroffener, es handelt sich hierbei um einen Familienangehörigen. In rechtlicher Hinsicht hilft mir der Kommentar nicht richtig weiter. Der Gedanke ist aber nicht schlecht.
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regideurregideur
Das kann Bestandteil des Arbeitsvertrages sein. Ungefragt darf er das aber nicht!
Kommentar von Lederstrumpf Im Arbeitsvertrag ist dies nicht geregelt
Kommentar von regideurregideur Hat er sich sonst irgendeinen Genehmigung des Mitarbeiters eingeholt???
Kommentar von Lederstrumpf Nein- hat er nicht, Was ist mit dem Datenschutz, gehört das Schreiben nicht in die Personalakte?
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Arwen45Arwen45
Der Kunde/Mieter möchte natürlich weissen, wen er in seiner Wohnung hat.
Kommentar von Lederstrumpf Ist die Firma nicht für seine Mitarbeiter verantwortlich?
Kommentar von Arwen45Arwen45 Ich persönlich finde das auch eine merkwürdige Geflogenheit, weiss aber nicht, was im Arbeitsvertrag geschrieben ist und was das für ein Job ist.
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Danke für die Nachricht, bin der gleichen Meinung, mir aber nicht sicher