Darf der Arbeitgeber Privateigentum ungefragt wegwerfen?

nein, es muss eine Frist gesetzt werden, die zumutbar ist

Eigentlich nicht. Dein Eigentum bleibt Dein Eigentum, auch wenn Du es irgendwo vergisst oder liegenlaesst. Daran darf sich niemand vergreifen.

Nein, er hätte eine Aufforderung zur Entfernung aussprechen müssen und hierbei eine angemessene Frist setzen müssen. Ich würde ihn, wenn es wertvoll war, auf Schadenersatz verklagen.

An Privateigentum von Mitarbeitern/Angestellten hat der Arbeitgeber überhaupt nicht dranzugehen!!

Warum laßt ihr auch alles rumliegen?

ordnung muß sein

Nein, da die Spinde ja im Umkleidebereich stehen und er somit zumindest ungefragt nichts entfernen dürfte.

nein

Frist hätte gesetzt werden müssen.

nein, das darf er nicht so einfach, er muss dir erstmal eine frist geben in der du zeit hast die sachen wegzuräumen

natürlich nicht, wenn es nicht angekündigt wurde

Nein, das darf er nicht. Er muß Dich mindestens ein mal auffordern, die Sachen abzuholen. Nach einem halben Jahr hast Du allerdings schlechte Karten. Er muß nicht ewig warten.

nein das darf er nich dan kann man sogar ne anzeige machen.

sorry Spinde

Das ist zumindest eine Gemeinheit, man hätte vorher eine Info geben können, dass die Dinge entfernt werden sollen. Wie das aber arbeitsrechtlich ist, weiss ich nicht.