Frage von Zauberferkel, 559

Darf der Arbeitgeber mich zwingen nur Spätdienst zu leisten?

Hallo Leute ich brauch dringend euren Rat. Folgender Sachverhalt, ich arbeite als Hauswirtschaftshelferin in einem Wohnheim. Das ganze läuft über den öffentlichen Dienst und habe einen festen Tarifvertrag. Bin nun 3,5 Jahre dabei. In der ganzen Zeit hatte ich nur einen einzigen Krankheitstag! Meine Arbeitszeit war bisher immer Frühdienst sprich von 7 -13.30 Uhr. Ich hatte von Anfang an erwähnt keinen Spätdienst arbeiten zu wollen. Dieses wurde mir auch mündlich versprochen das es nicht der Fall sein wird, wenn dann nur Krankeitsbedingte Ausfälle auszugleichen. Jetzt gab es seit guten einem Jahr eine große Veränderung, dass ein Kindergarten dazu kam, der ebenfalls von der Hauswirtschaft mit übernommen werden musste. Allerdings wurde dann ein Spätdienst eingeführt. Dies wurde dann mit Zustimmung aller, immer abwechselnd von uns übernommen. Eine Woche die eine Woche die u.s.w. Jetzt wurde mir vor paar tagen gesagt, ich muss ab April dauerhaft nur noch Spätdienst leisten ? Oder ich soll kündigen. Kann das ein Arbeitgeber einfach so verlangen ? Ich habe ja auch noch ein Privatleben. Das sich somit komplett ändern wird...

Expertenantwort
von Hexle2, Community-Experte für Arbeitsrecht, 456

Was steht denn zur Arbeitszeit im Arbeitsvertrag?  Gibt es einen Betriebs-/Personalrat?

Wenn es zu den Arbeitszeiten nur eine Vereinbarung über die zu leistenden Stunden gibt und es keinen Betriebs-/Personalrat gibt der bei den Schichtplänen ein Mitspracherecht hat, wirst Du wohl den Spätdienst leisten müssen. Ein "Gewohnheitsrecht" oder "betriebliche Übung" auf bestimmte Schichten gibt es nicht, wenn die Arbeitszeiten im Arbeitsvertrag nicht genau festgelegt sind.

Ich kenne AN die Verträge mit Schichtarbeit unterschrieben haben, mehrere Jahre nur Frühschicht hatten und jetzt in Wechselschicht arbeiten müssen. So schlecht das für den AN ist, wenn es keine genaue Regelung gibt, wird man wohl nicht viel dagegen tun können. 

Antwort
von Rockuser, 394

Wenn du nichts Schriftlich hast, musst Du das wohl so hinnehmen. Ein mündlicher Vertrag ist zwar eigentlich gültig, aber wie willst Du die Absprache beweisen.?

Antwort
von Allexandra0809, 406

Hast Du mit Deinem Arbeitgeber gesprochen? Warum wird nicht mehr gewechselt? Du musst das direkt abklären.

Sollte es jedoch nicht anders möglich sein, wirst Du wohl diese Schicht übernehmen müssen.

Dein Privatleben musst Du eben entsprechend einrichten. Auch andere Leute müssen das so einrichten, dass es zum Beruf passt.

Antwort
von DustFireSky, 352

Nein, das kann er nicht verlangen. In einem Schichtsystem kann man keinem zumuten nur eine einzige Schichtzeit von mehreren dauerhaft zu arbeiten. Gerade die Spätschicht ist die schlechteste würde ich sagen, da dann der ganze Tag im Eimer ist.

Abwechselnd muss es sein, so wie es momentan bei dir ist. Denn dann hat jeder mal die A-Karte und nicht immer nur du.Ich würde mir das nicht gefallen lassen. Dein Chef weiß wahrscheinlich auch, das wenn du dich wehren würdest er damit eh nicht durchkommt. Aber probieren kann man es ja :D Lass dir bloß nicht alles gefallen!

Kommentar von Zauberferkel ,

danke du triffst es auf den punkt. Die tage sind komplett für den Ar... Man kann unter der woche eig nix mehr tun bzw dinge erledigen

Antwort
von floppydisk, 300

sofern das betrieblich notwendig ist, kann er das verlangen.

Antwort
von Lemonyh, 291

Kommt drauf an, was vertraglich geregelt ist. Du hast ja schließlich dafür unterschrieben, dass du FLEXIBEL bist oder?

Also lies dir deinen Vertrag nochmal genau durch!

Kommentar von DustFireSky ,

Flexibel heißt aber nicht, das der AG machen kann was er will.

Antwort
von lieblingsmam, 269

Mit dem Spätdienst mußt Du genau wie alle anderen Kollegen leben. Deine vorheriger Dienst war ein Entgegenkommen welches Du aber nicht verlangen kannst und Dein Privatleben steht nicht über dem Job :)

Kommentar von Zauberferkel ,

damit hatte ich mich auch abgefunden. Das ich auch spätdienst leisten muss. Hatte ich mich auch nicht beschwert. Aber jetzt für immer nur noch Spätdienste arbeiten zu müssen finde ich hart....

Kommentar von lieblingsmam ,

Da stimme ich Dir zu. Rede mal mit Deinem Vorgesetzten ob Du den Dienst im Wechsel machen kannst. Vielleicht schließen sich andere Kollegen an und die Möglichkeit ist dann eher gegeben.

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