Chef richtig angeschrien, was nun?
Hey es geht darum dass ich gestern ins Büro von meinem chef gerufen wurde (arbeite im Einzelhandel). Es ging darum dass jmd behauptet hat ich würde immer heimlich mehr pausen machen wenn der chef nicht da ist (was nicht stimmt) .. Naja ich war halt exteem sauer und aufbrausend weil ich sowas hasse wenn jmd schlecht über mich redet .. Und ich werde immer schnell laut .. Irgendwie hab ich ihn angeschrien und dabei ist mir unabsichtlich 'sie können mixh mal" ausgerutscht .ich musste dann noxg am selben Tag nach Hause er meinte noch alles weitere wird ihnen zugeschickt .was bedeutet das??
5 Antworten
Er schickt Wort Wörtlich dir die Papiere das heisst in sofern es war dein letzter Tag dort ! Aber ich hätte da eine Lösung vielleicht wenn du dir einen guten Anwalt holst und sagst ihm wie es war und das du auch "leicht " aufbrausend bist und das jemand dir so eine Tatsache anhängen wollte dann bedeutet dieses es ist Rufschädigend und dieser jemand oder die muss vlt mit einer Geldstrafe oder sogar Anzeige rechnen . Wenn du natürlich noch NICHT aus der Probezeit hinaus bist wird dies sehr schwierig aber eine Lösung würd da auch ein Anwalt haben . Bist du NICHT mehr in der Probezeit dann darf dein Chef dich NICHT kündigen .
Lg
Bist du noch in der Probezeit , darf dein Chef dich ohne Grund kündigen . Bist du aber aus der Probezeit raus darf er ist nicht .
Ich bin noch in dee Probezeit aber trotzdem war das nicht mit Absicht
naja daher du in angeschrien hast wird es schwer echt verdammt schwer das er sagt okay ich gebe dir noch eine Chance . Am besten nicht wieder machen . und vielleicht par Tage warten und mit ihn mal sprechen und ihn fragen ob er dir vlt verzeiht und du ihm alles schilderst wie hier .
Wenn er die Kündigung schon verschickt hat kann er sie wieder rückgängig machen nach dem Gespräch???
eigentlich schon , aber ich denke eher nicht das er es macht . Ich bin ehrlich wenn ich Chef wäre und zu mir jemand das sagen würde dann würde ich ihn die Tür zeigen . weil sowas geht eigentlich gar nicht das ist kein Umgangston . am besten du suchst dir eine neue Stelle
Ich glaube eine Abmahnung.
Ich finde der Chef hätte dich drauf anprechen sollen.
So würde ich handeln.
Das ist vermutlich das Kündigungsschreiben.
Wenn du Pech hast die Kündigung.
Vielleicht habt ihr euch aber beide bis morgen abgeregt, sodass ein Sachliches zweites Gespräch möglich ist.
Ich hab Angst dass er nicht mit mir reden will und mich kündigt ich wollte das nicht. Eig war ich sauer auf die Person die sowas gesagt hat und hab es dann an meinem chef rausgelassen
Du bist fristlos gekündigt .
wenn zu DIR ein Mitarbeiter sagen würde: Sie können mich mal ...
wie würdest DU reagieren?
Aber das war nur das erste mal sowas ist noch nie vorgekommen
Er schickt dich sofort nach Hause. Er will nicht mehr mit dir reden, sondern sagt, dass alles weitere schriftlich zugeht.
Was bitte soll das denn sonst heißen?
Manchmal haben Sätze, die man so raushaut , eine schlimme Wirkung.
Ich weiß dass das dumm von mir war jz hab ich mir ein Eigentor geschossen
Ich arbeite erst seit 4 Monaten da aber er kann mich ja nicht ohne Grund kündigen