Also ich bin seid dem 4. märz bei der zeitarbeit und wurde jetzt 4 mal verlängert um je einen monat ist das rechtens?
bin bei der Zeitarbeit wurde 4 mal bis jetzt verlängert um jeweils einen monat ist das ok?
Antworten (6)
-
2Antwort von
moon73moon73
Befristung ohne Grund
Ihr Arbeitgeber kann Ihnen aber auch ohne Grund einen befristeten Vertrag anbieten. Hier sind die gesetzlichen Bestimmungen recht deutlich: Eine solche Befristung ist maximal für zwei Jahre zulässig. Und in dieser Zeit darf der Vertrag auch höchstens dreimal verlängert werden. Wer zuvor schon mal beim gleichen Arbeitgeber angestellt war, darf überhaupt keinen grundlos befristeten Vertrag mehr bekommen. Ausgenommen davon: der Vertrag über eine Ausbildung.
http://kuerzer.de/m1X59kKeV
-
1Antwort von
sportsman Die beiden Herren haben leider nicht Recht. Der Tarifvertrag lässt andere Möglichkeiten zu. Z.B. AMP Tarif, maximale Befristung 4 Jahre und eine 4 malige Verlängerung
-
0Antwort von
tw83bh Hallo Ich sag nur geh zueiner Zeitarbeits Firmen wie Manpower, Ranstad oder Trinkwalder. Aber Manpower ist gans in ordnug. Ich bin seit drei Jahren einen Monat dabei.
-
-
0Antwort von
Leichnam69Leichnam69
Verlängerungen in solch kurzen Abständen zeugen von schlechtem Umgang zwischen Arbeitgeber und Zeitarbeitsfirma. Und auch davon das man nicht viel von Deiner Arbeit hält.Sorry aber ist nunmal so!!!
-
0Antwort von
Masoud53Masoud53
Sei bei solchen"Firmen"blos auf der Hut.Sprich mal mit einem Anwalt!!!
-
0Antwort von
Dabbes moon 73 hat alles genau erklärt!
Hier kannst du auch noch mal alles genau nachlesen: http://www.mittelstandswiki.de/Befristetes_Arbeitsverh%C3%A4ltnis
dh!