Ich arbeite seit 2,5 Jahren in einer Getränkefirma am Fließband als Maschinenführerin. Letztes Jahr im Februar hatte ich meine rechte Hand überlastet bei der Arbeit und mir eine Sehnenscheidenentzündung geholt. Da mein Chef aber ein Tyrann ist habe ich mich nicht getraut mich krankschreiben zu lassen und bekam dann ein Karpaltunnelsyndrom dazu. Ich war weiterhin so blöd und habe mich erst ein halbes Jahr später krankschreiben lassen und operieren lassen. Nach 8 wochen habe ich dann wieder gearbeitet und bekam auch bald wieder schmerzen. Erst jetzt habe ich den OP-Bericht gelesen und dort stand daß man bei der op eine chronische sehnenscheidenentzündung sah (der arzt sagte nix). jetzt einige monate später sind die schmerzen aber so schlimm daß sie bis in den oberarm strahlen. Und da ich die Schnauze voll von meinem Chef habe gehe ich montag gleich zu arzt un laß mich erst mal krankschreiben. So jetzt meine Fragen: Habe ich dann jetzt wirklich das chronisch? bekomm ich dann eine sperre beim arbeitsamt wenn ich deswegen kündige?
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berufsunfähig durch sehnenscheidenentzündung??????????????
Frage von
mystery2726
mystery2726 Antworten (4)
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lenzing42lenzing42
Lass besser den Chef kündigen,dann bekommst du keine Sperre.Der wird dir vermutlich über kurz oder lang eine Kündigung aussprechen.Sprich auch mit dem Arzt wegen einer evtl.Meldung bei der Berufsgenossenschaft!
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1Antwort von
SUNFRIEND4SUNFRIEND4
Wenn der Arzt feststellt, dass es chronisch ist, wird es schon so sein. Du solltest auf keinen Fall kündigen, sondern Dich krankschreiben lassen, wenn es nicht geht. Du bekommst sonst die Sperre, das ist ganz klar
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0Antwort von
AdoreAdore
Ob es chronisch ist, kann dir nur der Arzt sagen. Ob du damit berufsunfähig wirst ebenfalls.
Solange du krank geschrieben wirst, brauchst du dir doch über deinen Chef keine Gedanken machen?
Warum also willst du kündigen.
Eine Sperre würdest du bekommen. -
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