Heute war ich beim Aufräumen etwas zu gründlich und habe meinen neuen (keine 4 Wochen alten) Arbeitsvertrag, der noch nicht abgeheftet war, fälschlicherweise für eine Entwurfsversion gehalten und einmal quer durchgerissen. Was tun? - Mir die Blöße geben und einen neuen ausfertigen lassen? - Ihn wieder zusammenkleben und hoffen, dass er trotzdem noch gilt? - ...?
Vielen Dank für die Antworten!
Wenn es DEIN eigenes, vom Arbeitgeber unterschriebenes Exemplar ist, dann sollte es kein Problem sein ihn mit Tesa zusammenzukleben.
DH
kann man beides machen