Wenn ihr vereinbart habt, dass du offiziell nur am Wochenende arbeitest und du den Rest so bekommst, hast du ein Problem. Dann hast du keine Handhabe mehr. Sollte aber die ganze Woche vereinbart worden sein, am besten in einem Arbeitsvertrag, geh zu einem Anwalt oder zu einem Rechtspfleger beim Gericht. Dort bekommst du bei Aussicht auf Erfolg auch Rechtskostenbeihilfe und kannst dir den Anwalt damit leisten.

Wenn du nicht gewerkschaftlich organisiert bist, solltest du wohl ein Arbeitsrechtler/Anwalt einschalten, natürlich nur wenn die Forderung nachweislich berechtigt ist. LG Lotusblume

Vergiss es. Was willst du dem Gericht erzählen, warum du erst nach einem Jahr gemerkt hast, dass man dir zu wenig Lohn gezahlt hat?