Ich habe das Gefühl, das mich meine Arbeitsvermittlerin zu gerne schikaniert. Es fallen Beleidigungen, das ich dumm und faul wäre und sogar ein Schmarotzer bin ich bei Ihr. Sie will mich zwingen, das ich mich in ganz Deutschland bewerbe, obwohl ich lieber in meiner Heimatstadt bleiben möchte. (Wenn ich Ihr sage, das immer noch ICH das Recht habe, zu entscheiden wo ich wohne, droht sie mir Sanktionen zu geben, weil ich nich mitarbeite.) Mein Dad bekommt etwas Geld vom Amt, weil er zu wenig in seinem Job verdient. Dann wohne ich (leider) noch zu Hause, was mir selber nicht gefällt, bin auch U25. Dann kommen so Aussagen wie: "Ziehen Sie doch aus, Sie liegen Ihren Eltern nur auf der Tasche." (Als wenn ich das nicht selber wüsste...) Die gute Frau vergisst dabei aber, das arbeitslose Menschlein (U25) nicht so einfach ausziehen können. Da ich nur eine Schulische Ausbildung habe (Bürokaufmann), stellt sie mich laufend als dumm und faul dar. Dann hat sie sich darüber lustig gemacht, das ich noch kein Führerschein habe. Gut, ich weiß selber, das dieses Ding verdammt wichtig ist, aber wenn ich kein Geld habe, kann ich doch auch keinen machen. Dann hat Sie sich, mit Ihrer Kollegin bei meinem ersten Termin bei Ihr, über mein mittlere Reife Zeugnis lustig gemacht (Durchschnitt 3). Da fielen Sätze wie:"Stell dir vor, wie schlecht Herr... in der Schule war..." Ich meine, was soll das? Gut, es gibt bessere Zeugnisse, aber sowas kann die doch nicht machen, oder? Und jetzt droht Sie mir noch mit Sanktionen, wenn ich mich telefonisch bewerbe, was 3 mal vorkam. "Telefonische Bewerbungen zählen nicht, genau so wie mündliches nachfragen nach freien Arbeitsstellen. Machen Sie das nochmal, gibt es für Sie Sanktionen!". Mir wurde damals aber etwas anderes gesagt. Kann Sie sowas mit mir machen? Ich kann verstehen, wenn Arbeitsvermittler streng sein müssen, weil es wirklich Arbeitsfaule Menschen gibt, aber ICH bin keiner davon. Ich erfülle meine Auflagen immer und trotzdem bin ich der Depp vom Dienst. Habt Ihr ein paar Tipps für mich, wie ich dieser Frau gegenübertreten kann? Danke!
Arbeitsvermittler schikaniert mich, was ist rechtens?
KuroNoShinigami Antworten (7)
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casileincasilein
Geh dort nur noch mit Begleitung hin und beharre darauf, dass das Gespräch sachbezogen bleibt. Wenn sie problematische Forderungen stellt oder Entscheidungen trifft, verlange dies schriftlich: "Ich kann kaum glauben, dass Sie das von mir fordern, daher hätte ich das gerne schriftlich. Ansonsten werde ich dem nicht nachkommen."
Naja, und unabhängig von der Sachbearbeiterin solltest Du Dich intensiv um einen Job kümmern und die Belege dafür sorgfältig aufheben.
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JimParsonJimParson
Beschwere dich hier.
http://www.arbeitsagentur.de/nn_298074/SiteGlobals/Forms/Kontaktformular/Rubrik/...
Dann müssen sie etwas gegen diesen Vermittler unternehmen.
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colt1212colt1212
du könntest jetzt sokfort ne dienstaufsichtsbeschwerde einreichen , klar. aber mach erst mal langsam. wenn du beweisen kannst, das sie dich beleidigt (tut sie ja), dann sage ihr beim nächsten vorfall, ob sie gerne ne anzeige wegen beleidugng am hals hätte. oder ne anzeige wegen übler nachrede. oder ob sie gerne ne dienstaufsichtsbeschwerde am hlas hätte. sollte sie sich dann nicht nändern, mach erstmal ne dienstaufsichtsbeschwerde. sollte sich dann auch nix tun oder deren vorgesetzeter auch auf stur stellen, dann setze dich mit einem anwalt in verbindung und zeige die dame wegen beleidigung an. trotzdem solltest du in zukunft nur noch schriftliche bewerbungen angeben. wenn du dich telefonisch irgendwo bewirbst, muss sie das nicht wissen, und dann rufe bei der hotline von der arbeitsagentur an, wo du dich bewerben musst, in welchemn radius, notiere dir den namen und die uhrzeit und das datum von dem gespräch und der mitarbeiterin und was die sagt. und lege deiner dummen vermittlerin das beim nächsten ma mit den worten vor: "das hat IHRE kollegin von der hotline mir als auskunft gegeben. ich muss mich nur dq undahin bewerben, nicht in ganz deutschland...." . eben immer die dame mit ihren eigenen vorschriften entgegnen, aber das nachweisbar und mit einem anderen mitarbeiter als quelle...
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JimParsonJimParson
Nein darf sie nicht. Sie darf keine persönlichen Bewertungen abgeben oder gar beleidigend werden. Du hast nur eine Möglichkeit, beschwere dich. Geh zum Amt und erkundige dich wo die Beschwerdestelle ist. Bereite dich aber gut vor. Der Vermittler will bestimmt wissen Wann Was Wie gesagt wurde. Mach dir einen kleinen Zettel, den du in am besten gleich in Ruhe schreibst. Schreib alles auf was vorgefallen ist. Damit du auf dessen Fragen vorbereitet bist und nicht ins straucheln kommst. Sie kann schon verlangen das du dich überall Deutschlandweit bewirbst, ob das Sinn macht ist der egal. Sie kann auch verlangen das du umziehst, allerding muß dann auch das Amt die Kosten tragen. Damit brauchst du dem Ansprechpartner auch nicht kommen. Komm zum Punkt, beschreibe die Beleidigungen und Beeschimpfungen und verlange eine andere Arbeitsvermittlerin. Niemand muss sich als faul oder dumm bezeichnen lassen. Es gibt auch Fallmanager, die sich um Leute kümmern die finanziell und andereweitig (z.B fehlender Führerschein) schlechter dastehen wie andere.
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BrilleFielmannBrilleFielmann
besorge dir für den nächsten Termin ein digitales Diktiergerät mit externem Microfon (zum verdeckt anstecken) und lass die Aufnahme bei weiteren Beleidigunen von einem Rechtsfanwalt auswerten.
Hinweis:
Das mitschneiden von 4-Augen-Gesprächen ist verboten, die Strafbarkeit kann aber Aufgehoben werden, wenn das Aufzeichnen die einzige Möglichkeit darstellt sich vor strafbaren Handlungen durch andere zu schützen.
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ralosavivralosaviv
Beim nächsten mal sofort auf einen Termin beim Teamleiter bestehen und gleich mit ankündigen, dass sie sich auf eine Dienstaufsichtsbeschwerde bei der Direktion einrichten kann.
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kingkerosinkingkerosin
sofort beim chef beschweren und ne andre vermittlung fordern. du brauchst dich nicht mit sanktionen etc schikanieren zu lassen, würde ich auch an deiner stelle dieser frau direkt sagen.
Kommentar von KuroNoShinigami War schon beim Teamleiter und auch bei Leiter des Jobcenters, aber die stellen auf Stur! Mein Bruder wird auch so fertig gemacht wie ich. Was mich besonders interessiert, ist die Sache mit den Bewerbungsarten. Kann Sie mir verbieten, mich mündlich oder per Telefon zu bewerben?
Kommentar von kingkerosinkingkerosin kommt drauf an. wurde ausgmeacht das du dich schriftlich bewirbst? die wollen nachweise haben
Kommentar von JimParsonJimParson Nein. Aber sie kann verbindliche Bewerbungen verlangen. Wenn die Vorgesetzten sich auf stur stellen, machen sie sich mitschuldig. Sie müssen reagieren. NIEMAND muss sich beleidigen lassen. Wenn sie mündlich nicht reagieren, mach es schriftlich an einen höhere Stelle.
Damit gehst du direkt an die Zentrale. Das können sie nicht mehr unbeachtet lassen.
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jobcenter , arge und wie sie alle heißen sind öffentlicher dienst. die arbeit dort ist öffentlich und daher darf es kein filmverbot geben. einfach darauf hinweisen das eine kamera mitläuft und das dieses gegen kein gesetz verstößt.
nur das nichtöffentliche wort darf nicht ohne einverständis aufgezeichnet werden.