Frage von DayLight81, 80

Arbeitgeber über Nachwuchs informieren?

Hallo..

Mein Lebenspartner hat bei seiner Arbeitsstelle (Personalabteilung) noch nicht mitgeteilt das wir Nachwuchs kekriegt haben.. 1. Muss er das angeben und wenn ja schriftlich oder geht auch mündlich ? 2. Würde sich dadurch irgendetwas ändern.. wegen Kinderfreibetrag ?

Danke ...

Antwort
von musso, 52

Wenn er Unterhaltspflichtig ist, kann sich das bei Kündigungen positiv in der Sozialauswahl auswirken. Evtl. auch auf die Steuerklasse

Antwort
von MenschMitPlan, 41

Bei der Personalabteilung Geburtsurkunde vorlegen. Bei der Pflegeversicherung fällt dann der Zuschlag für Kinderlose weg. Beim Wohnsitzfinanzamt Antrag auf Lohnsteuerermäßigung stellen, damit der Kinderfreibetrag an den Arbeitgeber gemeldet wird.

Die Auswirkungen in der Lohnabrechnung werden allerdings sehr überschaubar sein.

Antwort
von Lavendelelf, 54

Ja, dein Partner muss die Geburt angeben und es wird sich auch etwas ändern. Er muss auch die Lohnsteuerkarte ändern lassen. Ich empfehle, dass dein Partner einfach mal zur Personalabteilung geht und die Frage stellt die du hier gestellt hast. Dann wird schnell und einfach alles geregelt.

Antwort
von HerrDegen, 57

Kinderfreibetrag ist ja mehr was steuerlich relevantes, bei den Sozialabzügen vom Gehalt ist die Angabe aber auch wichtig - es gibt einen "Kinderlosenzuschlag" auf den Pflegeversicherungsbeitrag, der fällt natürlich weg wenn man ein Kind hat.

Antwort
von Lavendelelf, 32

Hatte ich in meiner Antwort vergessen: Herzlichen Glückwunsch und alles Gute.

Kommentar von DayLight81 ,

oh vielen lieben Dank 😊 das ist echt lieb von dir 😙

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