Das Kreuzfahrtunternehmen muss für seine Arbeitskräfte haften. Sie werden also genau prüfen, wer auf ihrem Schiff arbeitet und ihre Arbeitskräfte gezielt aussuchen. Du könntest dich um einen Job bewerben und nach einer Reise wieder kündigen. Aber ohne Bewerbung, ohne Versicherung,... können sie dich auf den mir bekannten Kreuzfahrtschiffen nicht arbeiten lassen.
Aber: Andere Länder, andere Sitten. Ich weiß ja nicht, ob es auch Kreuzfahrtanbieter aus Ländern gibt die es nicht so eng sehen, dann müsstest du das aber rausfinden und die am Schiff übliche Sprache so gut sprechen, dass man dir erklären kann, was du zu tun hast.
Übrigens, wenn du auf dem Kreuzfahrtschiff arbeitest fühlt sich das nicht wie ein Urlaub oder eine Reise an. Du kannst auch nicht immer von Bord, wenn das Schiff im Hafen liegt. Das ist harte Arbeit und bedeutet meist mehr als 40 Wochenstunden.
danke für den Stern!