Ab wann kann man bei einer Bewerbung nach dem Stand des Bewerbungsverfahrens fragen?

Ich würde auf jeden Fall nachfragen. Signalisiert auch Interesse.

Ich würde anrufen und ganz nett nachfragen. Manche Firmen sind einfach im Stress und haben das entweder noch nicht beschlossen oder sind evtl. noch nicht dazu gekommen es dir mitzuteilen (so war's bei mir).

Wünsche dir noch viel Glück!

Gruß, sqYpe

An deiner Stelle würde ich nicht länger warten, denn das selbst gestellte Ultimatum der Firma ist längst abgelaufen. Wenn die Möglichkeit besteht, würde ich sogar persönlich in der Firma nachfragen, aber zumindest anrufen. Das zeigt Interesse! Mir hat es mal einen Job (zwar nicht den für den ich mich beworben hatte, aber einen gleichwertigen) eingebracht, dass ich persönlich nachgefragt habe. Mir wurde dabei gesagt, dass die Entscheidung noch nicht gefallen ist, ich aber noch im Rennen sei. Als ich gerade zu Hause angekommen war, rief der Chef, mit dem ich kurz zuvor gesprochen hatte an und fragte, ob ich am nächsten Tag nochmal vorbei kommen könnte, weil er ein anderes Jobangebot für mich hätte. Ich drück dir die Daumen!

Ich denke,man sollte den Firmen jedenfalls 2 Wochen Zeit geben.Bei einigen Firmen hatte ich schon nach 2 Tagen eine Eingangsbestätigung,der Bescheid kam dann aber erst nach 2 Wochen.

Viel Glück noch!!

Ja frag nach. Sie haben schon eine Woche Verspätung. Wenn du nicht fragst, kann es als Desinteresse interpretiert werden.

Also, wenn sie gesagt haben, sie würden sich am darauffolgenden Montag melden, unabhängig davon, wie die Entscheidung ausfiele und haben sich bislang nicht gemeldet, würde ich schon anrufen. Das ist in Ordnung.