3 wochen krank machen

Wenn der neue Arbeitgeber, bei dem du dich bewirbst, beim alten Referenzen einholt, dannn gute Nacht! Drei Wochen "Krankmachen" ist sehr dreist. Da der Vertrag ausläuft, hast du ja gewusst, dass du dich bewerben musst.

Wenn du eine Krankmeldung bringst, sollte alles in Ordnung sein. Ich hoffe nur, dein jetziger Arbeitgeber lässt dein Verhalten irgendwie in dein Arbeitszeugnis einfliessen. Auch wenn Negativ-Ausserungen nicht gestattet sind, gibt es da ganz gute Mittel.

Ich finde es trotz Kündigung sehr unkollegial deshalb krank zu feiern

Hallo,... das ist ja nicht die "feine englische Art"..."krankmachen" ... wenn Du Glück hast passiert nichts, aber.... es kann Folgen haben, z. B. kann der (noch) Arbeitgeber bei "Zweifel an der Arbeitsunfähigkeit" über die Krankenkasse eine Prüfung über den Medizinischen Dienst der Krankenkassen beantragen, der kann Dich dann auch "gesund schreiben" oder, wenn er meint Du "machst krank", kann er auch so unfair sein und stopt die Lohnfortzahlung und lässt es auf einen Rechtsstreit ankommen. Vielleicht interessiert sich Dein künftiger Arbeitgeber für Deine Krankheitszeiten ... welch ein Arbeitgeber hat schon gern Mitarbeiter die häufig oder lange ausfallen.

Klar das muss er so hinnehmen und erzähl bei deiner Arbeitssuche nicht so rum, wie du zu freien Tagen kommst.
Das kommt u.U. nicht so gut rüber.

wenn du eh gekündigt bist isses doch scho egal. aber solange du die krankmeldung fristgerecht abgibst is okay

wenn du alles fristgerecht abgibst und auch noch rechtzeitig anrufst,kann dir eigentlich nichts passieren,außer man sieht dich,wie du woanders arbeitest