Ueble-nachrede - neue und gute Antworten

haut der Alten auf die Schnauze! Ihr könnt sie anzeigen! In Deutschland gilt ja der Grundsatz, man ist solange unschuldig bis die Schuld bewiesen ist!

Also ich bin mir jetzt nicht ganz sicher, aber ihr müsstet sie deswegen doch anzeigen können, denn sie "betreibt" ja Rufschädigung und solange nichts bewiesen ist, ist das verboten!

hallo schwieriges Thema:

Entweder du bestehst hartnäckig bei der Polizei darauf die Dame aufzusuchen, und ihr eine Anzeige wegen Beleidigung und Androhung von Gewalt aufzubrummen und daß sie, euch in Ruhe lassen und und auf keinen Fall nähern soll weil sonst das Kittchen droht:

Oder aber wenn die Polizei inkompetent ist und du die Möglickeit hast: Wegziehen!!

Viel Glück!!!!

das problem ist das wir seit einem jahr auf nen kitaplatz für die kleine gewartet haben,ab august kann sie nun hier in die kita gehen und wohnungen die bezahlbar sind ,sind hier echt selten.hab schon geguckt nach was anderem,ich werd auch weiter suchen,aber was is bis dahin?!

Hallo,

ich sehe nur eine Möglichkeit. Nimm dir einen Anwalt und klage auf Unterlassung der üblen Nachrede. Das dürfte dann reichen aber kostet ein bisschen was.

Gruß

Mikaele

wenn dein freund dich liebt dann vertraut er dir und glaub nicht den altweiber geschwätz und an deiner stelle würde ich mir einfach ne andere wohnung suchen um ruhe zu haben

Sowas von unverschämt, ich hätte sie in übelsterweise weggeklatscht, dennoch schalte wieder das nächste Mal die Polizei ein. Warum sollte es schlimmer für dich werden? für sie ja.

Suche für Dich und Deine Tochter eine neue Wohnung. Anders wirst Du die Scherereien wohl nicht los.

Wenn Dein Freund dir nicht glaubt sondern einer verrückten Nachbarin, ist es der falsche Freund. Schmeiß ihn raus.

Er muss über die Arbeitsleistung ,alles sagen.wenn es Differenzen mit dem Chef gab,unter Umständen.Er muss Wahrheitsgemäß antworten,Er darf nichts beschönigen.

Der Arbeitgeber ist dazu verpflichtet, sich nicht negativ über den ehemaligen Arbeiter zu äußern...in der Theorie. Allerdings haben Personalchefs einen Trick, um durch positive Dinge, etwas negatives zu sagen. Es existiert ein bestimmter Code in dem Arbeitszeugniss. So bedeutet z.B. ,,er war sehr gesellig'' , dass der Arbeiter viel Alkohol trinkt. Desweitern heißt z.B. ein Haken nach rechts bei der Unterschrift, dass der Arbeiter eine rechtsextreme politische Einstellung hat und ein Haken nach links bedeutet, dass er linksextrem ist. Solche Dinge sind allgemein nicht bekannt und deshalb wundert sich wahrscheinlich der ein oder andere weshalb er trotz des ,,guten'' Arbeitszeugnisses keinen Job bekommt.

Offiziell selbstverständlich nicht. Es wird aber allgemein so gehandhabt, daß der potenzielle Arbeitgeber den vorherigen kontaktiert.

Es dürfte schwer fallen, ein Telefongespräch darüber zu beweisen.

jeder neue arbeitgeber ruft beim alten an, dafür ist ja der lebenslauf, und der wird auch sagen, was sache war.

Er soll Anzeige wegen übler Nachrede erstatten.Sofort

offiziell natürlich nicht, es gibt ja datenschutz!!

inoffiziell natürlich, du tratschst und lästerst doch auch über die neuen nachbarn oder nicht? :)

Nein, auch wenn sich die Parteien nicht im besten Einvernehmen getrennt haben, so darf keiner von beiden, was schlechtes über den anderen sagen, da dies einer Verleumdung gleich käme.

Ich habe gestern schon post vom Polizeipräsidium bekommen, habe alles ausgefüllt und auch meine aussage dazu geschrieben und schon abgeschickt. Habe auch mit dem Kriminalhauptkommissar telefoniert, welcher den Fall bearbeitet. Die Frau hat eine fünfseitige Aussage gemacht und hat meine Zeugin als die Ihrige benannt, diese hat auch den KHK angerufen (bekam auch Post), und wollte wissen von welcher Körperverletzung die rede ist. Zeugin hat Ihre Aussage auch fertig gemacht und abgeschickt. Der KHK hat mir geraten falls ich meine das Sie falsche angaben gegen mich macht eine Anzeige wegen Falschaussage, Verleumdung und vortäuschung einer Straftat zu machen. Habe ich auch beigefügt.

Die Verleumdung wird nur immer schlimmer, jetzt hat sie ihren Sohn (7 Jahre!), aufgetragen das er schön allen Kiddies in der Schule erzählt das ich bald ganz lange ins Gefängnis muss. Muss ich mir das antun? Morgen nach der Schule werde ich mit der Zeugin und einer anderen Mutter die auch schon betroffen war zur Klassenlehrerin gehen, sowas muss man doch unterbinden können, oder?

Wenn deine Geschichte stimmt, dann kannst du abwarten. Du wirst irgendwann eine Vorladung von der Polizei bekommen, wo du deine Aussage machen kannst und den Namen der Zeugin bennen. Diese wird dann ihre Aussage machen und wahrscheinlich deine Version bestätigen können. Dann geht es zur Staatsanwaltschaft, die das dann strafrechtlich bewerten wird. Allerdings, nachdem was du uns geschrieben hast wird der Fall eingestellt werden. Wenn du gemein sein wollst, dann gegen die Frau eine Gegenanzeige stellen, wegen übler Nachrede.